Wie profitieren Sie vom Seminar?

Ein Change Prozess wird nicht nur von den Abläufen in der Organisation beeinflusst, sondern auch die beteiligten Personen spielen eine maßgebliche Rolle.

Die Kombination aus Wissen von Person und Organisation ermöglicht Ihnen als Entscheider und Change Manager wirklich Veränderung zu erzeugen. Sie lernen, Organisationen zu lesen und die Prozesse im Unternehmen so anzustoßen, dass die beteiligten Personen von Anfang an mit Ihnen im Boot sitzen.

Mit diesem Mix aus unterschiedlichen Persönlichkeiten, vielschichtigen Erfahrungen, andersartigen Blickwinkeln und individuellen Unternehmenswelten erwarten Sie spannende Diskussionen und unterschiedliche Handlungsansätze für Ihre individuellen Aufgabenstellungen und Fragen.

Nutzen Sie die Möglichkeit, Kontakte zu knüpfen, die Sie auch nach dem Lehrgang für Ihre weitere Laufbahn positiv nutzen können.

Lesen Sie nachfolgend einige Teilnehmerstimmen:

  • „Die verschiedenen Themenschwerpunkte und die konkreten Beispiele in den verschiedenen Modulen kann ich auch in der Praxis gut anwenden“
  • „Den Austausch mit den anderen Teilnehmern fand ich positiv und kann ich zum Networking nutzen“
  • „Der Mix aus verschiedenen Referenten war sehr positiv und interessant“
  • „Die Arbeit in kleineren Gruppen fand ich besonders intensiv und positiv“